Künstliche Intelligenz gezielt nutzen

Künstliche Intelligenz verändert die Arbeitswelt rasant – und auch wir bei Job-TransFair gestalten diesen Wandel aktiv mit. Unser Geschäftsführer Mag. Thomas Rihl und das KI-Board haben gemeinsam eine umfassende KI-Weiterbildung für unsere Mitarbeiter:innen gestartet. Ziel ist es, KI so einzusetzen, dass sie unsere tägliche Arbeit sinnvoll unterstützt und vor allem unseren Teilnehmer:innen einen spürbaren Mehrwert bietet.

Mit der neu geschaffenen KI Know-how Börse entsteht dafür ein sicherer, praxisnaher Rahmen, in dem digitale Kompetenzen gezielt aufgebaut und weiterentwickelt werden können. Im Mittelpunkt stehen Austausch, gemeinsames Lernen und Inspiration – stets mit der Leitfrage: Wie kann KI unsere Angebote für Teilnehmer:innen konkret verbessern?

Best Practices, Erfahrungsberichte und neue Ideen helfen unseren Teams dabei, administrative Aufgaben zu vereinfachen und Prozesse effizienter zu gestalten. So gewinnen wir wertvolle Zeit für das Wesentliche: persönliche Begleitung, individuelle Beratung und nachhaltige Entwicklungsprozesse. Gleichzeitig erhalten unsere Mitarbeiter:innen Einblicke in aktuelle KI-Trends, neue Funktionen sowie klar strukturierte Abläufe, die künftig in Trainings, Coachings und der täglichen Zusammenarbeit Anwendung finden.

In Kleingruppen werden diese neuen Vorlagen direkt ausprobiert – praxisnah, verständlich und alltagsrelevant. Auf diese Weise stellen wir sicher, dass KI kein abstraktes Zukunftsthema bleibt, sondern ein konkretes Werkzeug wird, um digitale Kompetenzen zu stärken, neue berufliche Perspektiven aufzuzeigen und unsere Teilnehmer:innen bestmöglich auf die Anforderungen der modernen Arbeitswelt vorzubereiten.