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Job-TransFair zur zukünftigen Arbeitsmarktsituation
27. Oktober 2003
Vorabdruck eines Interviews mit dem Geschäftsführer Mag. Thomas Rihl für das Magazin Zukunftsbranchen.
Zukunftsbranchen: "Job-TransFair hat es sich zum Ziel gemacht, Arbeitssuchende über die Zwischenstation Überlassung wieder am Arbeitsmarkt zu integrieren. Was unterscheidet Sie von anderen Arbeitskräfteüberlassern?"
Mag. Thomas Rihl: "Ein entscheidender Unterschied zu gewerblichen Überlassern ist der, dass unsere Zielsetzung nicht die ist, durch die Überlassung unserer Arbeitskräfte Gewinne zu erwirtschaften. Unser Ziel ist es über das Werkzeug "Überlassung" möglichst viele unserer Arbeitskräfte nachhaltig an unsere Partnerunternehmen zu vermitteln. Im Gegensatz zu anderen Überlassern gehen wir dabei nicht von einem offenen Job aus und suchen dafür die passende Arbeitskraft, sondern wir beschäftigen uns zu allererst mit dem Menschen, mit dem was er/sie kann und will. Von dieser Position aus suchen wir gemeinsam Wege zu einem passenden Job."
Das komplette Interview finden Sie im Download-Bereich!
